各教学单位：

根据《延安大学西安创新学院人才培养方案管理办法（试行）》（延大西院〔2013〕22号）文件精神，为确保教学正常运行和教学质量稳步提升，现就2021~2022学年第二学期教学任务相关事宜通知如下：

一、教学任务落实

（一）教学任务要严格按照各专业培养方案列出的开课计划进行落实，未经审批不得随意变更。

（二）教学任务书是安排任课教师，落实教学任务的关键环节，是全面落实人才培养方案的基础性工作。各教研室要认真、完整、规范填写，各教学副院长（副主任）要严格审核。

（三）各教学单位要做好疫情常态化教学工作预案，组织教师利用假期认真备好课程，并在2022年春季学期开学初，在学校认可的在线教学平台上建好至少1个月线上课程。

（四）要认真梳理、总结线上教学、错峰排课等方面的工作经验，不断提升教学及教学管理能力，并做好相关工作。

二、任课教师选派

（一）任课教师由开课单位负责选派（聘），教研室主任负责具体落实。选派教师应按照先专职、后外聘，先教师、后教辅和行政管理人员的原则。

（二）各专业主干课程、基础课程和毕业论文（设计）应安排特聘教授、高层次人才与专职教师共同担任，并体现在教师工作手册、教学任务书和课表当中；一年级新生和专升本的教学任务尽量安排高职称教师承担；2021年新入职专职教师应根据教师工作量要求安排适量课程。

（三）专职专任教师学期授课门数一般不超过3门（不包括实践环节），授课工作量必须符合学校有关规定。凡授课工作量超出要求者，必须填写教学任务特批申请单，否则不发放超出部分课时费。

（四）严格控制双肩挑教师、行政管理人员和辅导员教学任务量。双肩挑教师平均周学时不得超过10；辅导员和行政管理人员周学时不得超过4。

（五）行政管理人员和辅导员兼课，原则上应具备硕士及以上学历，专业对口并具有高校教师资格证。试讲合格后，经人事处和教务处审批备案后方可准予兼课，否则不予发放课时费。

（六）从严审核外聘教师资格和承担课程。外聘教师一般须具备硕士学历和高校教师资格证，或有讲师及以上职称；除特殊专业外，不得聘请年龄在65岁以上的教师。严格审验外聘教师的身份证、职称证和其他与其课时费标准相符的证件原件，留存复印件，以备学校复查。原则上，外聘教师不承担专业核心课程教学工作。

三、其他要求

（一）各单位负责人要高度重视教学任务落实工作。

（二）因教学实际需要，需申请教学任务特批的，必须填写教学任务特批申请单与教学任务书同时报送。教学任务确定以后再提交的特批申请，则不予审批。

（三）要根据课程特点合理确定是否采用多媒体教学方式，严格审核拟授课教师的多媒体课件等材料，对不适合多媒体教学或多媒体课件质量低劣的，不得使用多媒体教学。

（四）各类表格（电子版、纸质版一份）应于12月17日（周五）前报教务处教学科。纸质版加盖部门公章。

附件：1.教师教学任务书

2.教学任务特批申请单

3.多媒体教学审查汇总表

延安大学西安创新学院教务处

                        2021年12月10日